阿里巴巴第二任CEO不管是谁,都要面临来自内部和外部的诸多挑战。这个体系庞大,机构繁杂的公司,已不再需要过多的创新和突击,能稳固住现有基业才是第一要务。新任CEO已不必创造非凡的业绩,只要将阿里的高速增长态势继续维持一段时间,期间不出现大的问题,就是最大的胜利。好在,这个人是陆兆禧。
马云是那种精神偶像型的CEO,主要任务是务虚,而陆兆禧是那种实干型的CEO,只会务实。这两者有些像乔布斯和库克,但马云与乔布斯差距更大一些,而陆兆禧则与库克更像。阿里不是不能选用更具备战略观,想法更多,更年轻一些的人来执掌大位,但阿里已过了疯狂生长的时期,市场环境也不会给其提供更多这样的机会。现在的阿里巴巴,最需要的是稳定和维持高增长。不管怎么看,低调稳重的陆兆禧还是最合适的,值得期待。
陆兆禧上任后,将着手修正过去犯下的错误,把公司业务整体带上一个台阶,而后成功冲击IPO。这说起来简单,其实是千难万难的任务。善于解决问题,承担责任的陆兆禧,有一定的机会不负众望,摆在他CEO任期内的有这样五件事。
1、协调并平衡好内部利益关系,理顺业务交叉重叠的部分,把各部门之间的沟通与协作障碍清除掉,让现有复杂的组织架构能够和谐统一,高效运转。陆兆禧是唯一在阿里巴巴所有主要业务部门做过的高管,从整体上熟悉这家公司,适合去做平衡和协调的具体工作,但这还不够。马云不会不支持继任者,可始终获得马云的完全支持,才是陆兆禧施展手脚的关键。被垂帘听政的滋味不好受,垂帘听政也一定不会有好结果。或许马云严厉禁止事业部直接向他本人汇报情况,对陆兆禧来说会是个好的开始。
2、化解外部舆论压力,塑造阿里巴巴的新形象,尽最大努力延续政策支持和社会谅解。近期有关淘宝征税和假货问题,已不单单在网上说说,而是走入国家最高政治舞台。不管提案能否被采纳,这都意味着作为阿里巴巴核心驱动力的淘宝网,疯狂生长的好日子即将过去。马云一贯的高调姿态,是造成目前局面的直接因素,这是需要加以修正的。陆兆禧与马云正好相反,形象低调,连外电都称其不引人注目,有这样一个人来解决阿里的形象问题,去搞好政府关系,或许会有出人意料的效果。
3、随时妥善解决有可能出现的危机,继续做好其救火队员的本行。阿里巴巴过去14年基本并不算特别顺风顺水,小的危机有B2B平台欺诈、被列入恶名市场等,更大一些的如淘宝围城和支付宝转移事件,对马云本人的信用形象有非常大的打击。陆兆禧恰好在几次危机中都扮演了及时止损的角色。未来一段时间,阿里巴巴必将正式启动IPO程序,如此庞大的一个公司,面临的事情会更多,方方面面稍有照顾不周,就可能出现负面后果,影响上市大业。陆兆禧在危机处理方面经验丰富,形象也较为亲民,清新淡定,这正是现阶段阿里巴巴所需要的。
4、继续维持现有高增长态势,为IPO创造良好物质基础。在截至2012年9月底之前的12个月内,阿里巴巴的营收已达40.8亿美元,超过百度,较上年同期增长74%。上市在即,阿里巴巴已开始将过去14年的发展成果进行变现,意图以优异的财报数字获得资本市场青睐。在这一问题上,陆兆禧不必做太多事情,少做比多做好,只要将业绩潜能爆发的趋势维持住,不让任何额外因素打断这种爆发,就是成功。如果能在不影响现有趋势的情况下,找到新的增长点以充实财报,那可以算作是超水平发挥了。
5、按照理想中估值成功实施IPO。阿里巴巴的IPO,是个老生常谈的事情,只要陆兆禧能将以上四点做到家,高估值上市还是有很大希望的。根据阿里巴巴的债务情况,以及与雅虎相关协议情况来分析,阿里巴巴内部对集团总市值的期待是800-1200亿美元。资本方目前对其估值为550亿美元,差距还是比较大。未来随着阿里业绩的高速增长,估值还会逐步上升,但能否在上市前达到阿里的心理预期,就很难说了。市值的缺额部分,只能靠其他方式来做上去了。这件事情,马云会配合来做的,对陆兆禧来说并不是最难的部分。
当然,很多人也会心存疑虑,认为陆兆禧不过是马云的傀儡,或最终扮演背黑锅的那个角色。这么想完全可以,但缺乏证据。现在是关键时期,马云是关键人物,他有千千万万种方式把事情搞砸,但他若想从阿里巴巴光荣谢幕,功成身退,成功的道路却只有一条,那就是如相信自己一样信任陆兆禧,亲如兄弟,共度时艰。
首发于网易科技,第一时间了解互联网最新观点,请打开微信点击-朋友们--添加朋友--搜号码 输入Gejia021