本文来自微信公众号：DT财经（ID：DTcaijing），作者：卷心菜，策划：唐也钦，设计：郑舒雅，原文标题：《劳动妇女是如何分配24小时的？我们可视化了6个人的生活》，题图来自：视觉中国
高岚（化名）最近忙着三八妇女节的促销活动。“身为一名妇女却因为妇女节天天加班，感觉有点讽刺。”她在朋友圈吐槽了最近的生活状态。
被消费主义裹挟的不止高岚这样的从业者，还有越来越多的普罗大众。时至今日，“妇女”一词在大众视野中被弱化甚至异化。取而代之的是品牌、平台营销手段轮番轰炸下炮制的“女王节”“女神节”。一个现象是，在三八妇女节当天，大家仿佛在某种程度上达成了一种共识：今天你就得给自己或者身边的女性买买买。这显然已经背离了妇女节设立的本意。
妇女节全称是三八国际劳动妇女节。最早源于1917年3月8日，俄罗斯彼得格勒女工反对帝国主义战争、要求得到“面包与和平”的示威活动。1924年，中国首次举办庆祝三八国际劳动妇女节的活动，旨在彰显中国劳动妇女的觉醒和力量。
从“劳动妇女”到“消费女神”，国际劳动妇女节中的“劳动”二字逐渐被消费主义侵蚀。劳动创造价值，这一最朴素的生活道理也在经受现实的挑战。
在今天这个属于劳动妇女的日子里，我们将眼光放回女性劳动这件事情本身，去探讨，对于女性个人来说，工作的价值到底是什么？
基于这样的出发点，我们跟踪了不同阶段职场女性一天的日程，用可视化呈现她们一天的生活状态，并跟她们聊了聊工作的意义。
1. 每天工作8小时：对功名利禄都没有很在乎，更在乎自己想做的事情
被国际化、高大上等词汇包装的CBD，诞生了无数都市职场剧的素材。稀奇（化名）的日常非常接近职场剧里的都市白领：8小时的工作时间里塞满了会议，在高强度工作一天后，还能给自己安排1.5个小时的运动和2小时的休闲时间。
稀奇在一家快消外企的管理岗位，职业正处在上升期，工作更多的时候是快乐。在稀奇看来，这种工作状态一方面来自开放和包容的工作氛围，另一方面是因为自己的钝感。“我对外界的评价和功名利禄都没有很在乎，更在乎自己想做的事情能不能做到”。
“在外企，整体速度和推进事情会更复杂，我的习惯就是在大方向不变的情况下给团队和自己定义更多新的、有趣的工作内容，让自己和她们每天都有学到新东西的感觉，而不是当推不动的时候有种没事可干的感觉。”在她看来，一个团队如果没事可干，就会开始想很多与工作无关的东西，容易郁郁寡欢。
对于现阶段的稀奇来说，工作的意义在于“赚钱和成长”。
2. 每天工作6小时：工作提供经济保障，但生活需要更多非传统意义的个人价值
去年有一段时间，菜包（化名）生病在家，精神状态较差。有一天无意间看到花开的过程，这让她非常感动。鲜花喝水都能开，人有什么想不开？这之后，菜包找到了养猫外的又一个爱好。“每次把花从花骨朵养成大花饼，还是很疗愈的，能够从中获得力量”。菜包基本每周会带花去公司，她喜欢抬头就能看到绿植的生活。
菜包曾经是一名广告行业从业者。应对不同客户的需求、奔波于不同项目间成了她很长时间的工作主旋律。“想开点”让菜包重新审视工作和生活的关系。以前的她认为工作是个人的收入来源、价值来源，一个人需要在工作里体现自我的价值，需要别人嘴里的成功，但那样自己很累。
现在的她认为，一个人可能不用那么“卷”自己，工作提供稳定的收入就好，给生活提供一定程度的经济保障。生活里需要更多非传统意义上的个人成就的价值，比如养开一朵花。
“我以前对生活有规划，主要是工作上的规划和野心，现在没啥规划了。命大于运大于自己的努力，没必要拧巴生活，顺势而为就好了。”菜包把自己当下的状态总结为躺拼，基于目标明确的前提下，抓大放小，自我平衡。
3. 每天工作7.5小时：如果不工作，可能会丧失学习的动力
Kiki（化名）的日常工作不算特别忙碌，每天工作不到8小时，一般能保证充足的睡眠和休闲时间。
只是最近的疫情反复，让Kiki单位里都在忙着支援，然后就是无尽的加班。最近她还遇到了自己当公务员5年以来的第一次情绪失控。“因为工作中自己的小失误，需要另外的修改，我晚上都到家了又回去。不知道为什么一边开车一边情绪崩溃在车上大哭，最后完成工作吃了垃圾食品就恢复了。”
Kiki没少向朋友吐槽过体制内工作的槽点，其中大部分来自体制内的人情世故。在朋友看来，周旋于体制内的人际关系也让Kiki的性格明显比过去刚了许多。当被问及为什么有那么多槽点也不愿意换岗位时，Kiki表示“我虽然抱怨但是不能随便放弃吧，每个工作都有不好的地方”。
工作对于Kiki来说是获得自身价值的认同，因为在工作中会发现“原来我也可以完成这些任务”。如果不工作，“可能也没啥目标，会丧失学习的动力”。
4. 每天工作5小时：感到倦怠想要改变，但顾虑很多
刚开年，常梅（化名）的日程安排很是“悠闲”，工作时间和休闲时间一样，都是5小时，不太符合大众对互联网大厂打工人的印象。在大厂已经工作6年，常梅在日复一日的大厂节奏里感到工作倦怠，要自己去找到突破口来排解。
“我当然考虑到离开，但其实也很难下决定。”她认为自己临近中年，顾虑很多，“拥有的不想失去”，所以羡慕年轻人有勇气去改变。
当被问及对于未来想进互联网大厂的年轻人有什么建议，常梅没有给出细节：“未来互联网不是风口了，没有什么年轻人尤其是女孩会想进互联网的。再者，大厂只是一个平台，超级平台并不代表超级自己，先成为超级自己。大厂也不过是一种选择。而工作上的建议说实话并没有，因为我自己也做的很差。”
5. 每天工作9.5小时：工作是生活的调味剂，提供缓冲空间
朱珠（化名）的宝宝已经2岁8个月，作为项目负责人的她比过去几年都更加在意工作的意义：“孩子的加入，对我影响最大的是，我觉得需要回归自己，有更多的家庭时间。与此同时，也不想放弃我的工作状态，想寻找一种中和的状态。”
在9.5个小时的工作之余，朱珠每天还需要2个小时留给孩子。对于这个阶段的朱珠来说，工作“可以为家庭生活琐事提供一个缓解的时间和空间，让生活更加的和睦有趣”。
“但钱也非常重要，毕竟生活也是需要钱来支撑的。”朱珠补充道。
6. 每天工作10小时：享受每分每秒都在创造或者改变些什么
75后的江湖是国企干部，但她忙碌的日程安排让我们有些意外：每天的工作时间达到了10个小时，留给自己的休闲时间只有半小时。
江湖把自己归纳为“某种意义上的工作狂”。她享受每分每秒都在创造或者改变些什么的感觉，“对这种感受的期待会不断给我充电，遇到挫折也很容易回血”。
虽然每天要在孩子身上花2.5个小时的时间，但这并没有给她的生活和工作带来太多负担。“只要你对孩子没有太高的期待，带孩子就不是太大的难事。”只是，跟孩子的相处不会像工作这样让她兴奋。例外的一次是，她和儿子一起拼乐高，大概有1000多块，儿子玩一会儿就去睡了，江湖停不下来，拼了一夜。
不同于很多人认为工作是用劳动换报酬的方式，江湖眼中的工作，就是认真做一件对自己和对他人、社会都有意义的事情。“工作是我实现人生价值最重要的载体，没有工作很难想象人生还有什么意思，如果可以，我希望自己能够工作到90岁。”
写在最后
沈奕斐教授在接受澎湃新闻专访时提出过“反向歧视”的说法。在她看来，“女神”这个称呼，其实体现出社会对女性的要求越来越高。这样的要求，普通女性很难做到。对普通女性而言，当你的经济状况、你的家庭背景和角色无法做到这些的时候，你就会焦虑，觉得自己不够好。
“反向歧视”就是用赞美的方式给某人，或者某个群体一个很高的标准，而这个标准对这个群体造成不可能达成的压力和焦虑。用高岚的话来说，我不想当女神，我只是个普普通通搬砖的妇女，只想升职加薪。
事实证明，不管是历史原因还是身边女性的真实思考。一个结论是Women Power不需要购物水平来定义，而妇女节也不是为了证明自己多美丽。这一切与你的年龄，职业，亦或是高矮胖瘦美丑、经济实力无关，大家努力寻求的是同一种东西：作为一个女性的独立和自由、尊重和平等。
而这份努力，无需特别标注。
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